Wer sind die attraktivsten Arbeitgeber zwischen Harz und Heide?

Die Befragung zum dritten 100aus38-Ranking von Standort38 und Trendence läuft

 

 

Bereits zweimal hat unser Entscheider:innen-Magazin Standort38 zusammen mit dem renommierten Berliner Marktforschungsinstitut Trendence zum exklusiven Arbeitgeberranking für die Region 38 aufgerufen (Die Ergebnisse finden Sie hier). Schüler:innen, Studierende, Young Professionals sowie Fach- und Führungskräfte waren gefragt und konnten per Online-Befragung nicht nur mitteilen, welche regionalen Unternehmen sie kennen, sondern auch, bei welchen von ihnen sie sich bewerben würden.

 

Ausgangspunkt für die rund zehn-minütige Befragung waren die Unternehmen mit dem höchsten Umsatz und den meisten Mitarbeiter:innen in der Region. Sie blieb aber offen für neue Impulse und Arbeitgeber, die es zwar nicht bei den genannten Kriterien, dafür aber bei der Popularität in die Top 100 schafften. Denn darum ging es uns – belastbar und intersubjektiv nachvollziehbar herauszufinden, welche 100 Unternehmen in der Region 38 am bekanntesten und in den Augen potenzieller Bewerber:innen am attraktivsten sind: 100aus38 eben!

Am 1. Dezember startet die dritte Befragung – und zwar mit einer erneut erweiterten Datenbasis. Aus fast 400 regionalen Unternehmen in 5 Branchenclustern (Dienstleistungen, Handel, Produktion, Gesundheit und Öffentlicher Sektor) und erstmals dem Südharz können die Befragungsteilnehmer in den nächsten drei Monaten auswählen. Außerdem steht die Corona-Zeit mit ihren besonderen Herausforderungen für Unternehmen und Angestellte gleichermaßen im Mittelpunkt. Wir wollen wissen, ob die vergangenen Monate den individuellen Blick auf das Leben und die Arbeit verändert haben, wie sinnstiftend Sie Ihren Job finden und an welchen Wohnorten in der Region sich Beruf, Familie und Freizeit am besten miteinander verbinden lassen.

Sagen Sie es uns zwischen dem 1. Dezember und Ende Februar und lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wie die (Wirtschafts-)Region tickt, was Ihnen wichtig ist und auf welche Arbeitgeber Sie am ehesten schielen, wenn sich das eigene Unternehmen zur Sackgasse entwickelt oder Sie neue Karrierechancen vor der Haustür suchen …