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„In der neuen Arbeitswelt reichen 80 Prozent“

Am Rande des Impulsworkshops „Resilienzförderung nach dem Bambus-Prinzip“ vom Arbeitgeberverband Region Braunschweig e.V. und dem Überbetrieblichen Verbund Frau und Beruf e.V. sprach Standort38 mit Speakerin Ella Gabriele Amann über Spannungsausgleich, Toleranz und Prototyping statt Perfektionismus …

Speakerin Ella Gabriele Amann. Foto: Siri Buchholz

Frau Amann, was genau bedeutet Resilienz?

In der Lage zu sein, mit Herausforderungen und potentiellen Krisen umzugehen. Das heißt, nach den Belastungen wieder in den ursprünglichen Zustand zurückzufallen – im besten Fall ist damit noch ein Reifungs- und Wachstumsprozess verbunden.

Warum müssen Unternehmen heute resilient sein?

Seit gut 20 Jahren haben wir mit der Digitalisierung zu tun – gerade jetz…

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