Eine Pflicht Vorstände ausgeglichen zu besetzen, gibt es nicht so ist die Leitung von Unternehmen meist Männerdomäne. Ändern sich das nicht, könnten sie möglicherweise bald dazu gezwungen werden

Belastungen und Einschränkungen wollen sie im neuen Jahr auf keinen Fall hinnehmen

Ein Jahr nach Einführung haben die Arbeitgeber Forderungen nach einer Erhöhung zurückgewiesen

«Der starre Acht-Stunden-Tag passt (...) nicht mehr ins digitale Zeitalter», sagte BDA-Präsident Ingo Kramer